Personalmanagement
- Abschluss Bachelor of Arts (B.A.) - staatlich und international anerkannt
- Dauer 7 Semester
Die Anforderungen an moderne Unternehmen gehen heute weit über wirtschaftliche Kennzahlen hinaus. Qualifizierte und motivierte Mitarbeitende sind ein zentraler Erfolgsfaktor – entsprechend bedeutend ist das Personalmanagement als strategisches Handlungsfeld. Es umfasst die Planung, Steuerung und Weiterentwicklung aller personellen Ressourcen eines Unternehmens – von der Rekrutierung über das Talentmanagement bis zur betrieblichen Weiterbildung. Wer im Bereich Personalmanagement tätig ist, benötigt neben betriebswirtschaftlichem Wissen auch Kompetenzen in Kommunikation, Arbeitsrecht, Personalentwicklung und Organisationspsychologie.
Personalmanagement an der FOM Dual
Ob parallel zur Ausbildung oder neben dem Beruf – mit dem Bachelorstudium „Personalmanagement“ an der FOM Dual qualifizieren Sie sich für verantwortungsvolle Aufgaben im Personalwesen. Sie erwerben fundierte Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Arbeitsrecht, Personalmarketing und Mitarbeiterführung und stärken Ihre kommunikativen und organisatorischen Fähigkeiten. Das Studienprogramm kann dual oder berufsbegleitend absolviert werden und ist auf maximale Vereinbarkeit mit dem Berufsalltag ausgerichtet. Sie studieren entweder im Campus-Studium+ mit Präsenz- und Onlineanteilen oder komplett digital im Live-Studium.
Karriereaussichten:
- Personalreferent*in
- HR Business Partner
- Recruiter*in
- Spezialist*in für Personalentwicklung
- HR-Generalist*in in kleinen und mittelständischen Unternehmen
- Fachkraft für betriebliches Gesundheitsmanagement
- Consultant im Bereich Human Resources
- Führungskraft im Personalbereich
- Personalcontroller*in
