Einstellungsvoraussetzungen:

• (Fach-)Abitur, Fachhochschulreife oder ein gleichwertiger Bildungsabschluss
• bei Einstellung nicht älter als 40 Jahre, als Schwerbehinderter (m/w/d) nicht älter als 45 Jahre (§ 16 Abs. 1 NLVO)

Bewerber (m/w/d) sollten zudem

• Interesse am Umgang mit Gesetzestexten und Rechtsfragen sowie Verständnis für juristische und wirtschaftliche Zusammenhänge haben,
• ein gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen besitzen,
• über eine gute Allgemeinbildung verfügen sowie
• sorgfältig, zuverlässig, teamfähig, verantwortungsbewusst und kontaktfreudig sein.

Wir bieten:

Beim Landkreis Stade eröffnen sich Ihnen bei erfolgreichen Abschluss und entsprechender Eignung beste Übernahmechancen. Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten, eine moderne Arbeitsumgebung, das HVV-ProfiTicket sowie interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten warten auf Sie.

Vergütung und Urlaub:

• Anwärterbezüge in Höhe von 1.219,74 €/mtl. (brutto)
• Im Kalenderjahr stehen Ihnen 30 Urlaubstage zu.

Die Integration von Menschen mit Migrationshintergrund bzw. Schwerbehinderung ist uns ein besonderes Anliegen.

Ausbildung

Die Ausbildung ist eine Kombination aus Hochschulstudium und Praxisabschnitten, an deren Ende der Studienabschluss Bachelor of Arts (B. A.) Allgemeine Verwaltung oder Verwaltungsbetriebswirtschaft steht. Die dreijährige Ausbildung wird in Form eines Vorbereitungsdienstes im Beamtenverhältnis auf Widerruf abgeleistet. Der praktische Teil (12 Monate) erfolgt hauptsächlich in unterschiedlichen Ämtern der Landkreisverwaltung. Der theoretische Teil (24 Monate) wird an der Kommunalen Hochschule für Verwaltung in Niedersachsen (www.nsi-hsvn.de) in Hannover absolviert.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 2. September 2020. Nutzen Sie dazu auch gern unser Online-Bewerbungsformular.